修平科技大學配合經濟部推動的「產業人才扎根計畫」,與亞崴機電產學合作,學生大四可以全年在亞崴實習,強化實務經驗。三年來成效初具,已有13名學生獲亞崴留任,今年實習的7人中,有6人得以留任,1人考慮中,留任率近9成,學生畢業即就業,也為產業改善人力缺口,可說學校、產業及學生共創多贏成果。

亞崴是股票上市的工具機大廠,總經理康劍文表示,亞崴與修平科大產學合作,是採取一對一師徒制,透過有經驗的技師手把手指導與傳技,更能紮實學習,收到成效。今天舉辦的實習成果發表會上,實習生王育仁就說,由於師傅教導,讓他在鏟花基本功能練得到位,對於往後工件精度與拿刀力道的掌握,更能得心應手。

值得一提的是,在亞崴廠裡,修平科大已有多名學生被留用,他們在師徒制中,既是師傅,又是學長,更能拉近距離,學長無私傳授,學弟虛心學習,由生澀到熟練,快速提升實作能力,省了自行摸索的時間成本,達到專業傳承,經驗台南會計師推薦累積的相乘效果。

真心不騙會計師分享,會計師推薦四大事務所,不太收廢物學店生,但偶爾也是有例外。國立會計系畢業要進很容易,門檻超低。就算你真的超廢啥都沒讀,一直被當、重修到畢業,只要教授有熟人在裡面隨便關說就進了,起薪34K公定價,研究所再加2K,有考到執照多2K(某些所是頒獎金)審計員免洗職位,爆肝的程度絕對超乎大部分人的想像,我甚至敢說比大部分的科技業都還血汗,多得是過過水洗經歷兩年一到馬上離職的(簽約一次簽兩年賣身契),忙季半夜兩三點回家是常態,四五點看日出也是正常,職場文化超差,因為流動率爆高(四間離職率應該都在40%以上)兩年資歷以上的就在擺老凹新人,每次看到有那種工作才兩年的菜比八說"小朋友真難帶"我就覺得好笑,而且才進來兩年就能幫新人打考績也是很詭異。原則上年年調薪(+3000-5000),通常第三年、第五年這種奇數年會調比較多(+5000-7000)硬撐做個五六年,副理差不多是頂點,要在升上去就是執照+人脈。

鄧作樑說,近來台灣的高等教育內容,常被批評為脫離現實,與社會所需脫成立公司流程節,無法為產業所用,造成年輕世代強烈的失落感。為了改善這種學非所用的困境,學校讓學生在畢業前就提前融入職場,吸收實務經驗,將完整教育的最後一塊拼圖補足,已見成效。

工程學院院長蔡東憲就說,經過這樣實習磨練的學生,實作能力和專業技術均大幅提昇,有人才密集操練2個月,就能自信的說,「手工車床加工,產品尺寸精確度控制在0.1mm之內,是很平常的事」,看得出來,他們對自己是技術是很自彰化會計師推薦豪的。

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營登推薦的台灣法律規範,營業人「合法營業」需有下列二項構成要件:主管機關為經濟部的「營業登記」。主管機關為財政部的「稅籍登記」。 一般所稱工商登記及包含上述登記事項,涉及營業登記的法規為:商業登記法、公司法,另外針對營業地點審查可能涉及的有營建、消防、衛生等法令。涉及稅務的法規主要為所得稅法與營業稅法。簡單的說:營業登記是要告訴經濟部(或各縣市政府主管機關),營業人要在這裡開一家店了(涉及營建、消防、衛生等),而稅籍登記則是告訴財政部(或各縣市政府主管機關),營業人要在這裡營業了(涉及稅務)。實務上一般來說,稅籍登記都是在公司登記(或行號登記)完成後,國稅局接獲通報(設立登記)後辦理。此時營業場所坐落區域的「管區」稅務員,親赴登記地址實地查訪,判定是否真實有在營業,非虛設行號(公司),並依法核給統一發票的購票文件,完成稅籍登記。 若是營業額每月低於 20萬元的行號,可向國稅局提出免用統一發票的小規模營業人申請。國稅局接獲申請會考量實際情形,決定賣家是否為小規模營業人。這時申請人多半要提出營業規模小於20萬元的證明,例如:每個月交易的存摺,且其交易數未達20萬元的證明。

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